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呂梁潤(rùn)農(nóng)科技有限責(zé)任公司2024年公開(kāi)招聘工作人員公告(25人)

作者:本站編輯      2024-05-02 18:18:18     14

呂梁潤(rùn)農(nóng)科技有限責(zé)任公司是一家專注農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的大型國(guó)有企業(yè)宽用。為進(jìn)一步強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管理和推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展勘米,公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,根據(jù)《呂梁市屬國(guó)有企業(yè)招聘人員管理暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定权惊,現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下:
一漫窑、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌?/span>
(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等抹播、競(jìng)爭(zhēng)榴栏、擇優(yōu);
(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗痒拧、按崗招聘泌绩。
二、招聘對(duì)象
符合招聘基本條件和招聘崗位具體資格條件的人員宵蕉。
三酝静、崗位設(shè)置和招聘人數(shù)
綜合管理部5人,財(cái)務(wù)管理部1人,子公司19人(其中形入,臨縣子公司2人全跨,文水子公司4人,交口子公司2人亿遂,中陽(yáng)子公司2人浓若,興縣子公司4人,潤(rùn)農(nóng)商貿(mào)公司5人)蛇数,共25人(具體要求詳見(jiàn)附件1)挪钓。
四、報(bào)考條件
(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍耳舅;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法碌上,具有良好的思想政治素
質(zhì);
3.遵紀(jì)守法浦徊,嚴(yán)于律己条嚼,注重協(xié)作,責(zé)任心強(qiáng)获隆。
(二)報(bào)考人員具體資格要求:
1.戶籍要求:不限齿贡;
2.年齡要求:年齡在18周歲至37周歲;(出生時(shí)間為1987年1月1日-2006年12月31日)
3.身體健康涌遏,吃苦耐勞饮乃,愛(ài)崗敬業(yè),服從安排基差;
4.具有符合崗位的工作能力刀饥、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能宅蜒;
5.具有崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)蒙拜、專業(yè)和其他要求。
(三)有下列情形之一的不得報(bào)考:
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的捍农;
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的误撤;
3.被開(kāi)除公職的;
4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的它褪;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
6.在公務(wù)員招考中或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為的翘悉;
7.現(xiàn)役軍人茫打;
8.根據(jù)有關(guān)規(guī)定認(rèn)定為不符合報(bào)考的其他情形。
五妖混、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
通過(guò)“呂梁人事人才網(wǎng)”發(fā)布公告老赤。(網(wǎng)站:https://www.llrc.com.cn/)
(二)報(bào)名與資格初審
1.報(bào)名時(shí)間及要求
報(bào)名時(shí)間:2024年5月6日8:00--5月10日18:00
報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間,如實(shí)填寫《呂梁潤(rùn)農(nóng)科技有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》(附件2)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將填好的《呂梁潤(rùn)農(nóng)科技有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》掃描件以PDF格式發(fā)送至郵箱:llrnkj@sina.com抬旺,郵件主題為“姓名-單位(部門)-崗位-聯(lián)系電話”弊予。同時(shí)上傳本人近一年內(nèi)2寸紅底免冠正面電子照片(30kb以內(nèi),JPG格式)开财。
報(bào)考人員只能選擇同一單位(部門)的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名汉柒,重復(fù)報(bào)名者將被視為無(wú)效報(bào)名,取消報(bào)考資格责鳍;報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致碾褂。提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí)历葛,立即取消報(bào)考資格达迁。所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
2.資格初審
初審時(shí)間:2024年5月7日8:00--5月11日18:00
招聘領(lǐng)導(dǎo)組對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行初審宾哼。通過(guò)資格初審人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3:1以上仔约,招聘計(jì)劃人數(shù)不達(dá)3:1的,要相應(yīng)減少招聘計(jì)劃压荠,使報(bào)考人數(shù)與計(jì)劃招聘達(dá)到3:1淫韧,如計(jì)劃錄用人數(shù)減少到1名仍不達(dá)到3:1的,按實(shí)有人數(shù)確定筆試人選榔晃。
(三)考試與資格復(fù)審
考試包括筆試泌榕、面試兩部分,考試委托第三方機(jī)構(gòu)組織實(shí)施招殊。
1.筆試
筆試確定人選:通過(guò)資格條件初審的人員气岁。
筆試公告通過(guò)呂梁人事人才網(wǎng)網(wǎng)站發(fā)布。
筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(50%)和崗位所需的相應(yīng)專業(yè)知識(shí)(50%)秆候。筆試時(shí)間120分鐘浦堪,滿分100分。筆試成績(jī)保留兩位小數(shù)刺洒,筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分(含60分)鳖宾。
參加考試時(shí),考生須同時(shí)持有《筆試準(zhǔn)考證》和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效居民身份證逆航,兩證不全的不得參加考試鼎文。(身份證過(guò)期,丟失的請(qǐng)及時(shí)到公安機(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證)
準(zhǔn)考證領(lǐng)纫蚶:參加筆試人員憑本人身份證領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證拇惋,嚴(yán)禁代領(lǐng),逾期視為放棄筆試(筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間抹剩、地點(diǎn)在筆試公告中發(fā)布)撑帖。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2.資格復(fù)審
招聘領(lǐng)導(dǎo)組按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序胡嘿,按招聘計(jì)劃3:1的比例確定參加資格復(fù)審的人選蛉艾,不達(dá)比例的按實(shí)有人數(shù)確定。取得資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格形成的缺額衷敌,在同一單位(部門)的同一崗位筆試成績(jī)依據(jù)從高分到低分的順序勿侯,等額依次遞補(bǔ)資格復(fù)審人選,遞補(bǔ)時(shí)帆伯,出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的嫌隆,并列者同時(shí)確定為資格復(fù)審人員,遞補(bǔ)只進(jìn)行一次代投。資格復(fù)審人員名單荷况、時(shí)間及地點(diǎn)在呂梁人事人才網(wǎng)公布。
資格復(fù)審時(shí)灾您,報(bào)考人員應(yīng)提供以下相關(guān)材料:
(1)《呂梁潤(rùn)農(nóng)科技有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》(彩色正反打印一式三份梆甘,并在本人承諾部分簽字);
(2)本人有效居民身份證烛辜、戶口簿(首頁(yè)及本人頁(yè))原件及復(fù)印件(一式三份)江伴;
(3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件(一式三份)臂葫;
(4)通過(guò)學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》學(xué)歷證明踢臀;通過(guò)中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)下載的《教育部與研究生發(fā)展中心認(rèn)證報(bào)告》學(xué)位證明;
(5)崗位要求的其他相關(guān)證件豆蚀、證明媚曾;
(6)復(fù)審時(shí)暫未取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,需提供學(xué)校出具的學(xué)歷學(xué)位證明抬闷,說(shuō)明入學(xué)及畢業(yè)時(shí)間妇蛀、所學(xué)專業(yè)、是否可如期畢業(yè)及按期取得學(xué)歷笤成、學(xué)位證書评架,并在2024年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位證書。
3.面試
通過(guò)資格復(fù)審人員參加面試炕泳。
面試公告通過(guò)呂梁人事人才網(wǎng)網(wǎng)站發(fā)布纵诞。
面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試,面試時(shí)間10分鐘培遵,滿分100分浙芙。主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力荤懂、組織協(xié)調(diào)能力茁裙、人際溝通能力、決策能力节仿、應(yīng)變能力等方面晤锥。
面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分(包括70分,面試成績(jī)保留兩位小數(shù))罩泰,否則不能進(jìn)入體檢鬼浮、考察等環(huán)節(jié)。
面試全程錄音錄像孝生。
面試成績(jī)當(dāng)天張榜公布全头。
4.成績(jī)匯總
考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,考試綜合成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分(四舍五入保留兩位小數(shù))据将。
(四)體檢
招聘領(lǐng)導(dǎo)組按照崗位招聘計(jì)劃咽露,考生考試總成績(jī)從高分至低分按照1:1的比例確定體檢人員。
體檢由領(lǐng)導(dǎo)組辦公室統(tǒng)一組織婉孙,時(shí)間者只、地點(diǎn)等事宜將通過(guò)呂梁人事人才網(wǎng)網(wǎng)站發(fā)布。體檢費(fèi)用由本人自理抓许。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》蔑懈。
對(duì)體檢不合格或放棄體檢資格出現(xiàn)空缺名額的,不進(jìn)行遞補(bǔ)毛底。
(五)考察
對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行全面的考察政審拐迁。
領(lǐng)導(dǎo)組辦公室將電話通知進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的考生,請(qǐng)考生保持通訊暢通疗绣∠哒伲考察采取實(shí)地調(diào)查等形式進(jìn)行,主要對(duì)應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)持痰、道德品質(zhì)灶搜、遵紀(jì)守法情況、主要社會(huì)關(guān)系以及工作經(jīng)歷等進(jìn)行綜合考察工窍,不合格者或不按規(guī)定參加考察者割卖,取消其聘用資格。
(六)擬錄用公示
對(duì)擬錄用人員名單通過(guò)呂梁人事人才網(wǎng)網(wǎng)站進(jìn)行公示患雏,公示期為7個(gè)工作日鹏溯,公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定辦理入職手續(xù)淹仑。
(七)簽訂合同
1.簽訂試用期勞動(dòng)合同丙挽;
2.試用期滿并經(jīng)考核合格后轉(zhuǎn)正式勞動(dòng)合同。???
六匀借、注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交材料的真實(shí)性颜阐、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)盘塘。如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符,取消應(yīng)聘資格攘霞。
2.應(yīng)聘人員在報(bào)名招聘期間須自覺(jué)做好自身健康管理告傻。因個(gè)人原因造成無(wú)法應(yīng)聘的,后果由本人承擔(dān)虽捺。
3.公開(kāi)招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班蝠题,也不指定任何參考用書和資料。應(yīng)聘者要提高警惕蝎蚣,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙殷宴。
4.公開(kāi)招聘工作接受上級(jí)部門和紀(jì)檢部門全程監(jiān)督。
七淹误、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:張女士18135425970???李女士15834394969
地址:山西省呂梁市離石區(qū)龍山路292號(hào)
呂梁潤(rùn)農(nóng)科技有限責(zé)任公司
2024年4月30日
附件1:《呂梁潤(rùn)農(nóng)科技有限責(zé)任公司2024年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》.xls
附件2:《呂梁潤(rùn)農(nóng)科技有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》.xls

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