深入推進(jìn)“5S”精益現(xiàn)場(chǎng)管理
日前诬絮，山東港口日照港
評(píng)選出“5S”精益現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)桿站隊(duì)
即日起，日照港公眾號(hào)將開設(shè)
“5S”管理工作開展以來垃批，嵐山公司機(jī)械一隊(duì)深入貫徹融合推進(jìn)工作主線碉钠，實(shí)現(xiàn)了從形式化到行事化的轉(zhuǎn)變流妻，塑造了以人為本驹马、養(yǎng)成習(xí)慣的良好氛圍革砸。
通過打造一批“5S”整治亮點(diǎn)糯累，以點(diǎn)帶面算利，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)定置化、標(biāo)準(zhǔn)化泳姐、網(wǎng)格化水平笔时，逐步推進(jìn)本質(zhì)安全環(huán)境建設(shè)。
按照科學(xué)布局厕斩、方便取用辨头、效率提升的原則，優(yōu)化流程管控翠冻，實(shí)施散貨料斗作業(yè)“5固定”法曙早，嚴(yán)格落實(shí)“三必須”原則，大大降低外付作業(yè)費(fèi)纪闽，實(shí)現(xiàn)安全邻冷、環(huán)保、效率三者有機(jī)融合委勤。
一是內(nèi)部設(shè)立“經(jīng)濟(jì)型、效率性宴甩、安全型证账、衛(wèi)生型”四型紅旗車，增強(qiáng)職工品牌榮譽(yù)感沾尔，不斷激發(fā)“有第一就爭(zhēng)除踱、有紅旗就扛”的爭(zhēng)先意識(shí)。
一是搭建創(chuàng)新競(jìng)賽平臺(tái)匯集人才。以“張守營(yíng)創(chuàng)新工作室”為引領(lǐng)钳垮，建立了“學(xué)習(xí)惑淳、創(chuàng)新、培訓(xùn)”三位一體人才成長(zhǎng)模式扔枫，近年來取得各類 創(chuàng)新成果50余項(xiàng)汛聚，門機(jī)永磁直取起升機(jī)構(gòu)無齒傳動(dòng)改造就在這里誕生，并獲得國(guó)家發(fā)明專利和中港協(xié)技術(shù)創(chuàng)新一等獎(jiǎng)短荐。
二是推行理論培訓(xùn)倚舀、模擬操作、上機(jī)實(shí)踐“三步培訓(xùn)法”忍宋，司機(jī)的培養(yǎng)周期由以前的一年半縮短到八個(gè)月将囱，2022年5次刷新生產(chǎn)效率紀(jì)錄，創(chuàng)新實(shí)施卸船機(jī)“五排作業(yè)法”移良，滿載開普船獨(dú)立作業(yè)量由30%提高至80%挖榜，年節(jié)省外付作業(yè)費(fèi)400余萬元。
下一步辰稽，嵐山公司機(jī)械一隊(duì)將以“5S”管理成果鞏固提升為抓手挣傻，實(shí)現(xiàn)行事化到習(xí)慣化的轉(zhuǎn)變， 為嵐山公司圓滿完成 “精細(xì)化管理”試點(diǎn)建設(shè)任務(wù)貢獻(xiàn)力量爷瓜。
視頻?| 牟田宇?5S精益辦
