實習生／岳雨薇

你拿到年終獎了嗎？

辛苦了一年的打工人湖生，有的人經歷了一年的“996”，就指著年終獎“續(xù)命”；有的人剛踏入社會端礼，年終獎成為了解決窘迫生活的關鍵；有的人因為所從事行業(yè)的關系入录，沒有年終獎已經成了慣例……

招聘網站前程無憂在1月7日發(fā)布的《2020年年終獎調查報告》中稱蛤奥，6.3%的受訪者的年終獎已經到位，不確定能不能領到年終獎的受訪者有58.6%僚稿，還有13.4%的受訪者明確表示與年終獎無緣凡桥。近六成受訪者的年終獎金額僅占全年收入的5%-10%。職場人普遍降低了對于2020年終獎金額的預期蚀同。

近日缅刽，《鳳凰周刊》與幾位來自不同行業(yè)的打工人，聊了聊他們的年終獎蠢络。

年終獎衰猛，是否離職的紅線

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某著名房地產公司策劃

房地產行業(yè)到年底其實就基本停滯了，春節(jié)前很少會有人想花一大筆錢買房子谢肾，我們一旦不忙了漩叶，那種蠢蠢欲動的氣息就出來了。

辦公室到處可以聽見窸窸窣窣的聲音芬赢，要離職嗎狞朦？找好下家了嗎？有些時候大家都不背著人了眷幢，大大方方地打印簡歷澎矗，我連眼睛都不敢亂瞥，怕撞見讓自己尷尬的畫面酒舶。這么放肆全是因為年終獎已經發(fā)了标晤。年終獎一旦到手，一直堅持的意義就不存在了宇赁，年終獎少蕴轩，走得光明正大芹蟹；年終獎多，全當是為了自己一年的辛苦付出搁突。我們年終獎是按照每個月的績效進行計算绍绽，說白了，其實就是每個月抽一點工資经磅，到年底一次性發(fā)給你泌绣。

房地產公司壓力大，尤其是最近經濟不好预厌，房地產市場更受影響阿迈，領導沒辦法，只能抓著加班轧叽。我們本來就是單休苗沧，這下可好，單休變成“沒休”了炭晒。最主要的是這些加班全都是無效的加班崎页，并沒有轉換成實際的業(yè)績。對領導來說腰埂，這個時候的加班可能也只是為了緩解他們面對業(yè)績下降的焦慮吧。這種工資與付出的不成正比蜈膨，壓垮了很多人屿笼。

房地產行業(yè)流動性強，離職是很正常的現(xiàn)象强剥。我們這個行業(yè)担擦，就算你的簡歷里有多家公司的短暫工作經驗，在面試時都不會被問為什么頻繁跳槽拟晋。我其實是一個還蠻戀舊的人雕残，就算理智告訴我在這里已經沒有很好的發(fā)展前景了，在情感上我也會糾結好久蛇狐。這是我畢業(yè)以后的第一份工作榛湖，當我自己真正開始工作了以后，才發(fā)現(xiàn)工作其實沒那么恐怖腿宛，工作只是你生活的一部分巫邻，而不是你生活的全部，你還是有很多自己的選擇顶山，你還是有很多可愛的同事溺察。

這份工作所帶來的物質和精神方面的雙重成就是非常令我滿足的。現(xiàn)在的人都很愛說刨塔，掙錢是工作的唯一目的矫评，其實這句話說的也沒錯卜壕，但是在理想主義的我的心里，工作是我離開學校后與社會產生聯(lián)系的唯一通道烙常，平凡的我在屬于自己的工作崗位上散發(fā)著獨屬于我的光和熱轴捎。年終獎也好，其余的物質獎勵也罷军掂，只是體現(xiàn)我價值的一種外在的折射轮蜕，世界之大，我仍渺谢茸丁跃洛；瑣事雖俗，卻不能拔终议。

這份工作以及遇到的同事對我來說汇竭，都無比的重要，更讓我無比珍惜穴张。最近發(fā)完年終獎離職的人太多了细燎，看著平時熟悉的同事一個個走掉，心里難免會有點失落皂甘。年會的大合影玻驻，也許下一年就已經換了另一批人。大家都在為了更好的前途而努力哪峰，就算不舍我也無可奈何冷吏。去年的年終獎是大年三十發(fā)的，伴隨著鞭炮聲很應景守搬。而今年的年終獎剛剛發(fā)放完畢些惑，我只能看著身邊的一個個工位變空。

我理解他們?yōu)槭裁磿x開杰趾，畢竟今年的年終獎的確比去年少了一大部分鲸锻。攥著手里微薄的年終獎，回到現(xiàn)實生活稀销。

我也不知道我這份別人看起來有點好笑的情懷能讓我堅持多久鸡捉。

因為熱愛，年終獎的金額與我的堅持無關

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上海某游戲公司策劃栗绝，游戲發(fā)燒友

相信大家都聽說過王者榮耀團隊年終獎100薪的故事伤主，這件事以后，大家可能覺得我們游戲公司的年終獎都很夸張癣彩，一年就指著年終獎了玫氢，但實際上不是這樣的。

游戲公司的年終獎當然也是以行業(yè)內大部分公司作為參考谜诫，根據本公司的收益所制定的漾峡，同公司內不同的項目也有不同的差異攻旦。能拿到所謂的100薪的也是團隊內的核心人物，怎么可能每個人都是這樣生逸。

年終獎對我來說并不會有什么驚喜牢屋，我們的年終獎的標準是提前制定好的。比如說我們公司今年定的是15薪槽袄，就意味著我們年終獎是員工3個月的工資烙无，一般會隨著當月工資發(fā)放。大概當月會收到4個月工資遍尺。金額因為每個員工月薪不同截酷，也會不同。這本身是我們年薪的一部分乾戏，入職的時候HR已經跟我們談好迂苛，所以并不會有特別大改變。另外鼓择，游戲策劃的話本質上還是要靠項目獎金作為額外驚喜甘虑。

發(fā)完年終獎之后的一段時間，確實會迎來辭職的小高峰的讯。但是對于游戲行業(yè)來講匪笨，員工的離職是伴隨著游戲開發(fā)的全過程的。游戲的開發(fā)是一個相對比較長的周期公司發(fā)年終獎現(xiàn)奇葩規(guī)則:喝多少酒拿多少錢某现，尤其是想要做一款比較用心的游戲喝灌，可能會用2-3年左右的時間，有的員工覺得游戲風格跟自己預期不符奠钾，就會離開；或者是項目時間太長慈哗，有些人長期看不到成果浮两，堅持不下去也會離開。

有很多人問過我筋悴，為什么一個在傳媒院校學英語的會進入游戲行業(yè)俩食？為什么一個女孩子這么辛苦也不轉行？而我的回答是暖悦，別問菊碟，問就是因為熱愛!我進入這個行業(yè)，本身的出發(fā)點就在于在刺，我想要我熱愛的游戲能夠被更多的人所喜愛逆害，我想要我參與制作的游戲也能吸引一批人，讓他們像我一樣蚣驼，會因為這一款游戲而愛上游戲事業(yè)魄幕。

很多人可能還是會對我們這個行業(yè)有一些偏見相艇，覺得開發(fā)游戲的人，是不是都是所謂的“死宅”纯陨。但因為工作需要坛芽，需要接觸很多不同職能部門的同事，他們對同一個事情的看待角度和認知的不同翼抠，他們的為人處世咙轩，他們的技術水平，給我很大的啟發(fā)阴颖，也讓我經常陷入哲學思考活喊。

我當然也覺得加班太太累了，又不是鐵人犯绪。我還年輕乐肿，我很幸運地能進入自己想要進入的行業(yè)，我很幸運地擁有好的工作氛圍和一群志同道合的“沙雕”同事骑失。

因為熱愛软雹，無所畏懼，年終獎的多少又有什么影響荞扒？

已經沒有了期待丙煞，就算有年終獎又能怎樣？

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某教育機構公考講師

今天是我加入這個公司的第666天窟蝌，是不是一個很諷刺的數(shù)字钢陨？在我入職那天起，我就在自己的手機日歷上進行了天數(shù)計算的設置锉潜，一天又一天材圈，不知不覺我已經待到第666天了，而我終究沒有變成一個666的人摹色。

我們這個工作性質很特殊三稿，一年365天，我可能有360天都在出差沛慢，不停地出差赡若，面對不同的學生。大部分時候我都是一個人团甲，一個人坐火車逾冬，一個人住賓館，一個人吃飯躺苦。唯一接觸到的同事是排課的老師身腻，還是通過手機交流。

說實話匹厘，這份工作對我的鍛煉非常大霸株，比其他類型的工作要大太多了雕沉，一個人去各種城市，常年不回家去件，每個課程都要面臨全新的不同的學生坡椒，面臨很多甚至會威脅人身安全的風險，在教學生的過程當中尤溜，自己也有一個知識性的攝入倔叼，但是付出與回報太不成正比，所以說篇惧，在我們這個行業(yè)能堅持下來的人胖移，其實真的很少。

有人問我蔫婉，為什么不換掉這份工作鞠撑，其實也是有一種惰性吧，做這份工作太久孕赫，適應了一個人的獨立工作模式以后还幅，我很怕再換一個行業(yè)。除卻我現(xiàn)在的工作玉惫，應該都是要與同事打交道的挠氛，我承認我在害怕。

為什么有時會感覺工作好累计灌，應該是因為沒有期待淡榕。看到朋友圈里大家周五發(fā)文迎接周末钟牛，周天又發(fā)文稱不想周一上班允悦，期待國慶，期待中秋虑啤，哪怕是抱怨隙弛，其實也很幸福。我就沒什么快樂的咐旧，因為從來沒有過這些假期，所以對每一個明天都沒有什么心心念念的期待绩蜻。這些別人都有的假期铣墨，恰巧是我們最忙的時候。2019年攢存休攢了四十多天办绝，在某一天被清零換成了錢伊约，然后從頭開始，繼續(xù)2021年工作狂的日子孕蝉。

所以有沒有年終獎有什么所謂呢屡律？我甚至是到被問起年終獎這個話題腌逢，才想起來，去年我是沒有年終獎的超埋，因為沒有在這個公司干滿一年缓冷，今年應該是有年終獎的，但也是一點點淑免，對我來說一點誘惑力都沒有即倦。

我的工作和生活都不會因為年終獎而有任何改變。就算發(fā)了錢我也沒有時間去花暑礼，在日復一日地出差疚线，一個行李箱就是我的家的情況下，我甚至不知道快遞地址填哪我能收到硅拆，就算能收到背渤，我的行李箱里能塞得下么？我認識的同事里面栗衍，拿到的錢最多的是一個男同事熊骆，作為LGBT群體，出差反而更讓他快樂幸瓢，畢竟可以擺脫父母的催婚诉母，每天都在沒有人認識的新地方，這樣反而更自在冀泻。

我不喜歡抱怨常侣，但是偶爾會羨慕。

發(fā)了年終獎弹渔，我終于能喘一口氣了

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某互聯(lián)網大廠HR

1月25日胳施，我收到了人生中第一份年終獎，這筆錢使我在工作半年以后肢专，存款第一次到達五位數(shù)舞肆。

晚上下班以后，我活蹦亂跳地出了公司大樓博杖，興奮地看著周圍的一切椿胯，發(fā)語音跟朋友分享，那一刻讓我覺得我的快樂真的好簡單剃根。我興沖沖地去買了一杯奶茶獎勵自己哩盲，心里一直繃緊著的那根弦終于可以暫時地松一松了。

我們的年終獎的發(fā)放聽說是按照績效來的狈醉，但是具體到底怎么算廉油，每個人的金額到底有多少，作為HR的我也不知道。年終獎溝通也是我的主管跟我一對一溝通以后確定的紧寺，公司要求每個部門的主管必須跟每一位下屬溝通年終獎的情況燎拟。因為都是秘密溝通，內部也沒有進行對比討論虾脆，所以我也不清楚我的這個年終獎到底是多還是少享秒。當然也會有人就年終獎的金額問題產生異議，這種情況一般會再次與主管進行溝通爹嘁。

在發(fā)年終獎之前远驹，我就很害怕年終獎發(fā)完后離職排山倒海地來，因為我們的離職程序還挺麻煩的项驮，越多人離職我的工作量就越大安坏。但是還好，離職的同事算不上多洛淑，這可能也說明公司發(fā)年終獎現(xiàn)奇葩規(guī)則:喝多少酒拿多少錢颈冶，大家對自己的年終獎是滿意的吧。

大學畢業(yè)以后驻碉，我就來了這家公司摆抑，一個人來到了可以說是舉目無親的上海。需要用錢的地方太多了须鼎。已經工作又不好意思再跟家里要錢鲸伴，甚至會為了充面子轉給家里一部分錢。這半年晋控，我經歷了無數(shù)奇葩的事情汞窗，包括但不限于房東突然通知臨時搬家，長租公寓爆雷等等赡译。

我也沒想到我會過如此窘迫的生活仲吏。連續(xù)一周的泡面，周六周日只湊合一頓飯蝌焚，購物達人竟然可以一個多月不打開淘寶裹唆。

每次吃泡面時都要故作瀟灑地解釋，后來大家便不問了只洒，也許是每個人都有那么一段時間许帐，在最詩意的年紀碰上最現(xiàn)實的生活。窘迫和困惑毕谴，是很多人離開象牙塔后成畦，對這個世界最初的體驗。

因為基本處于月光狀態(tài)彬界，年終獎對我來說已經是好大一筆錢了骚钮，有了這筆錢我終于可以舍得喝一杯奶茶加最足的料秘鳞，可以去給自己買一件新衣服垛夷，可以去放肆地吃一頓最愛的火鍋设鼎，然后把剩下的存起來，以備不時之需致煎。

端著我的慶祝奶茶阿席，我終于有底氣來到了這座城市最繁華的地方，悠久的古建筑和現(xiàn)代的高樓隔江相對屠蚌，燈紅酒綠的城市與奔涌熱鬧的人群交相輝映菠吟，所有的商鋪都有著旗艦店的輝煌與場面，各色的人群有多突兀都不會引來異樣的眼光啊衣。站在街角看著這一切煮卢，我仿佛明白了那么多人都要奔向這里的原因。確實這里令我眼花繚亂糖追，令我覺得世界如此繽紛争造，何必拘懷。

有了年終獎藏澳，面對下一年的工作仁锯，我準備好了！

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